12 августа 2025 года состоялся выезд Регионального центра компетенций по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения Красноярского края (далее – РЦК КК) в КГБУЗ «Назаровская центральная районная больница» Филиал поликлиники с целью организационно-методической поддержки по реализации проектной деятельности и оценки фактического внедрения критериев 2 уровня Новой модели медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь (далее – НММО) в рамках реализации регионального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в отрасли здравоохранения.

Присутствовали: РЦК КК – специалисты по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения В.В. Лобанова, А.А. Козлова; КГБУЗ «Назаровская ЦРБ» – заместитель главного врача по ГО и ЧС О.Е. Лашина, врач-методист ОМО А.П. Шумилина.

Филиал поликлиники вступил в проект в 2025 году. На сегодняшний день здесь активно применяются инструменты бережливых технологий в рамках критерий Новой модели медицинской организации, с учётом организации доступной среды для маломобильных граждан. Работники учреждения активно вовлечены в процесс организации безопасной, доступной и качественной среды для пациентов.

Во время визита специалистами РЦК были даны рекомендации по корректному проведению самоаудита критериев Новой модели медицинской организации, по составлению плана мероприятий для достижения целевых показателей 2 уровня критериев в данном филиале, а также обсудили темы для открытия проектов. По возможности рекомендуется привлекать в команду проекта немедицинских работников.

Работа по реализации регионального проекта «Производительность труда» нацелена на повышение производительности труда, увеличение значений показателей безопасности, качества и доступности медицинской помощи, эффективного использования ресурсов системы здравоохранения, развития кадрового потенциала посредством непрерывного улучшения процессов.

12 августа 2025 года состоялся выезд Регионального центра компетенций по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения Красноярского края (далее – РЦК КК) в КГБУЗ «Назаровская центральная районная больница» Филиал детской поликлиники с целью организационно-методической поддержки по реализации проектной деятельности и оценки фактического внедрения критериев 2 уровня Новой модели медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь (далее – НММО) в рамках реализации регионального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в отрасли здравоохранения.

Присутствовали: РЦК КК – специалисты по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения В.В. Лобанова, А.А. Козлова; КГБУЗ «Назаровская ЦРБ» – заместитель главного врача по ГО и ЧС О.Е. Лашина, врач-методист ОМО А.П. Шумилина.

Филиал детской поликлиники вступил в проект в 2025 году, но несмотря на это, Назаровская больница в проекте с 2020 года и внедрения Новой модели тиражировались на все подразделения больницы, как на взрослую сеть, так и на детскую. В филиале уже отработана навигация, открытая зона регистратуры, приём пациентов по предварительной записи и строго по времени, добавление времени ценности для пациента на приёме, проработана система информирования.

Во время визита специалистами РЦК были даны рекомендации по корректному проведению самоаудита критериев Новой модели медицинской организации, по составлению плана мероприятий для достижения целевых показателей 2 уровня критериев в данном филиале, а также обсудили темы для открытия проектов. По возможности рекомендуется привлекать в команду проекта немедицинских работников.

Работа по реализации регионального проекта «Производительность труда» нацелена на повышение производительности труда, увеличение значений показателей безопасности, качества и доступности медицинской помощи, эффективного использования ресурсов системы здравоохранения, развития кадрового потенциала посредством непрерывного улучшения процессов.

12 августа  2025 года состоялся выезд Регионального центра компетенций по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения Красноярского края (далее – РЦК КК) в КГБУЗ «Назаровская центральная районная больница» стационар педиатрическое отделение с целью организационно-методической поддержки по реализации проектной деятельности и внедрению критериев Новой модели медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь (далее – НММО) в рамках реализации регионального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в отрасли здравоохранения.

Присутствовали: РЦК КК – специалисты по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения В.В. Лобанова, А.А. Козлова; КГБУЗ «Назаровская ЦРБ» – заместитель главного врача по ГО и ЧС О.Е. Лашина, врач-методист ОМО А.П. Шумилина, заведующая стационаром педиатрического отделения Т.В. Романова, старшая медицинская сестра стационара педиатрического отделения В.М. Конькова, кастелянша М.П. Новикова.

Во время визита специалистами РЦК были даны рекомендации по внедрению критериев Новой модели медицинской организации, которые можно применить в условиях специфики стационара и даны пояснения по оформлению стандартизирующих документов регламентирующих функциональные обязанности по маршрутизации пациентов, передачи информации и др.

Стационар вступил в проект в 2025 году. Работа по реализации регионального проекта «Производительность труда» нацелена на повышение производительности труда, увеличение значений показателей безопасности, качества и доступности медицинской помощи, эффективного использования ресурсов системы здравоохранения, развития кадрового потенциала посредством непрерывного улучшения процессов.

12 августа  2025 года состоялся выезд Регионального центра компетенций по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения Красноярского края (далее – РЦК КК) в КГБУЗ «Назаровская центральная районная больница» стационар терапевтическое отделение с целью организационно-методической поддержки по реализации проектной деятельности и внедрению критериев Новой модели медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь (далее – НММО) в рамках реализации регионального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в отрасли здравоохранения.

Присутствовали: РЦК КК – специалисты по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения В.В. Лобанова, А.А. Козлова; КГБУЗ «Назаровская ЦРБ» – заместитель главного врача по ГО и ЧС О.Е. Лашина, врач-методист ОМО А.П. Шумилина, и.о. заведующего терапевтическим отделением А.С. Черкашин, старшая медицинская сестра Е.И. Симиякина.

Во время визита специалистами РЦК были даны рекомендации по внедрению критериев Новой модели медицинской организации, которые можно применить в условиях специфики стационара и даны пояснения по оформлению стандартизирующих документов регламентирующих функциональные обязанности по маршрутизации пациентов, передачи информации и др.

Стационар вступил в проект в 2025 году. Работа по реализации регионального проекта «Производительность труда» нацелена на повышение производительности труда, увеличение значений показателей безопасности, качества и доступности медицинской помощи, эффективного использования ресурсов системы здравоохранения, развития кадрового потенциала посредством непрерывного улучшения процессов.

12 августа 2025 года состоялся выезд Регионального центра компетенций по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения Красноярского края (далее – РЦК КК) в КГБУЗ «Назаровская центральная районная больница» Детская поликлиника с целью организационно-методической поддержки по реализации проектной деятельности и оценки фактического внедрения критериев 2 уровня Новой модели медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь (далее – НММО) в рамках реализации регионального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в отрасли здравоохранения.

Присутствовали: РЦК КК – специалисты по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения В.В. Лобанова, А.А. Козлова; КГБУЗ «Назаровская ЦРБ» – заместитель главного врача по ГО и ЧС О.Е. Лашина, врач-методист ОМО А.П. Шумилина, и.о. заведующего поликлиникой Н.Д. Полковская, старшая медицинская сестра детской поликлиникой В.С. Медведева.

Во время визита специалистами РЦК были даны рекомендации по корректному проведению самоаудита критериев Новой модели медицинской организации, по составлению плана мероприятий для достижения целевых показателей критериев, а также обсудили работу над проектом, который открыт в поликлинике. По возможности рекомендуется привлекать в команду проекта немедицинских работников.

Работа по реализации регионального проекта «Производительность труда» нацелена на повышение производительности труда, увеличение значений показателей безопасности, качества и доступности медицинской помощи, эффективного использования ресурсов системы здравоохранения, развития кадрового потенциала посредством непрерывного улучшения процессов.

12 августа 2025 года состоялся выезд Регионального центра компетенций по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения Красноярского края (далее – РЦК КК) в КГБУЗ «Назаровская центральная районная больница» Взрослая поликлиника с целью организационно-методической поддержки по реализации проектной деятельности и оценки фактического внедрения критериев 2 уровня Новой модели медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь (далее – НММО) в рамках реализации регионального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» в отрасли здравоохранения.

Присутствовали: РЦК КК – специалисты по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения В.В. Лобанова, А.А. Козлова; КГБУЗ «Назаровская ЦРБ» – главный врач В.С. Милицын, заместитель главного врача по ГО и ЧС О.Е. Лашина, врач-методист ОМО А.П. Шумилина, администратор колл-центра Е.В. Думлер.

Во время визита специалистами РЦК были даны рекомендации по корректному проведению самоаудита критериев Новой модели медицинской организации, по составлению плана мероприятий для достижения целевых показателей критериев, а также обсудили работу над проектом, который открыт в поликлинике. По возможности рекомендуется привлекать в команду проекта немедицинских работников.

Работа по реализации регионального проекта «Производительность труда» нацелена на повышение производительности труда, увеличение значений показателей безопасности, качества и доступности медицинской помощи, эффективного использования ресурсов системы здравоохранения, развития кадрового потенциала посредством непрерывного улучшения процессов.